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実践型トレーニング

現場で使える
MES人材を育成する

環境構築から実装、テスト、Q&Aまで一貫した実践型ハンズオントレーニング。DELMIA Apriso導入前教育から開発者育成まで、確実なスキル習得をサポートします。

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SAWSのMES教育の特徴

単なる講義ではなく、環境構築 → 実装 → テスト → Q&Aまで一貫した実践的なアプローチ

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トレーニング環境構築

実際の運用環境に近い学習環境を整備し、実践的なスキル習得を実現します。

5日間クラスルーム

標準ダッソーシステムズAprisoトレーニングをダッソーシステムズ様本社で実施。集中的なハンズオントレーニングで、基礎から応用まで段階的にスキルを習得。

継続的なサポート

トレーニング後も追加モジュール強化やQ&Aサポートで継続支援。

実装中心のアプローチ

理論だけでなく、実際のプロジェクトに直結する実装スキルを重視。

現場テンプレート付き

資料がそのまま実務に使える。プロジェクトに直結する実践的コンテンツ。

講師の実務経験

3DXプラットフォーム含め、実務経験豊富な講師による実践的な指導。

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教育プログラム構成

段階的なスキル習得から専門分野の強化まで、多様なプログラムを提供

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ハンズオントレーニング(基礎)

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Apriso概要
倉庫モジュール
製造モジュール
品質モジュール
全般Q&A

強化トレーニング

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MES基礎
マスタ及びデータモデル
在庫 / 製造(設計・開発・単体テスト)
Process Builder活用
Business Integration / Machine Integration
帳票開発 / ソース管理 / アドミニストレーション

個別モジュール特化

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業務概要 / データモデル
基本設計 / 詳細設計
実装演習
単体テスト / 結合テスト

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教育提供フロー

段階的なアプローチで確実なスキル習得を実現

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環境構築
ハンズオン実施
強化トレーニング
モジュール演習
Q&Aサポート

"回せる会社"という印象を作る
実践的なトレーニングを通じて、導入後の運用体制を確立し、自社でシステムを継続的に改善・運用できる組織を育成します。

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教育実績

複数の大手企業でのリピート受注実績

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時期

実績

2024年8月

大手電機メーカー向けAprisoハンズオン

2024年9月

手SI向けハンズオン

2024年10月

大手SI向け個別モジュール強化

2025年1月

大手電機メーカー(2回目) ✨ リピート受注

2025年1–3月

追加モジュール強化

2025年2–3月

開発強化トレーニン

「リピート受注あり」は強い営業武器です。

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受講者の声

実践的なトレーニングが生み出す信頼

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初心者でも理解できました。Process Builderで業務機能を実装できるイメージが持てました。

大手電機メーカー / システムエンジニア

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講師の実務経験が役立ちました。3DXプラットフォーム含め実践的な内容で、すぐに活用できます。

大手SI / プロジェクトマネージャー

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資料がそのまま実務に使えます。プロジェクトに直結する内容で、導入後の効率が大きく向上しました。

製造業 / 開発チームリード

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プロジェクト成果に直結するMES教育

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観点

一般的なトレーニング

SAWS MES教育

学習スタイル

座学中心

実装・演習中心

教材

標準資料

現場活用テンプレート提供

サポート

研修期間内のみ

Q&A継続支援

到達目標

操作理解

プロジェクト活用レベル

SAWSの教育は「理解すること」ではなく、
「現場で活用できること」を到達目標としています。
そのため、導入後の立ち上げ期間短縮や、内製化推進に貢献します。

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オプションメニュー

売上追加装置として機能するオプションサービス

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トレーニング環境構築のみ

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インストール手順書作成を含む環境セットアップサービス

導入前アセスメント

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BEFORE段階での能力評価と最適な研修プランの提案

開発者育成プログラム

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高度なカスタマイズ開発スキルを習得する専門プログラム

継続サポートパッケージ

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導入後6ヶ月間の継続的なQ&A対応と追加トレーニング

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経営層の皆様へ
MES導入だけでは成功しません。使いこなせる人材育成までが、MES成功の鍵です。

単なる技術導入ではなく、組織全体のスキル向上と業務プロセスの最適化を実現することで、初めてMESの投資効果が最大化されます。SAWS教育サービスは、その実現をお手伝いします。